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澳门威斯尼人最新网站中航工业一飞院高规格聘任首席科学家

发布时间:2020-01-03 04:11编辑:航空航天浏览(200)

    中国航空报讯:2月20日,中航工业一飞院隆重举行首席科学家聘任仪式,分别聘任刘宗凯、谭申刚、高亚奎、张军超四位同志为一飞院飞行器总体、强度、飞控液压、航电等领域首席科学家。一飞院院长刘小锋为首批四位首席科学家颁发了聘书。

    近期,航空工业一飞院对部分科研所的组织机构进行了大刀阔斧的调整,这是基于对型号研制、项目推动、专业建设等现状形势的深入分析,结合对未来技术发展的统筹考虑做出的慎重决定,是继高规格聘任首席科学家、编辑出版全套《飞机设计流程》、倡导科学家精神和工程师文化等一系列措施之后,在践行技术立院发展战略上采取的又一项举措,也是一飞院为贯彻落实集团公司创新驱动发展战略而采取的实实在在的行动。

    从退出行政职务的副总师中遴选聘任首席科学家这在一飞院历史上尚属首次,首席科学家的推出是一飞院继《关于进一步强化科学技术委员会职能的决定》和制定《中航工业第一飞机设计研究院首席科学家/专家管理办法》文件后的又一举措,旨在践行技术立院、创新发展发展理念,凸显技术对一飞院发展的战略性牵引作用,培育塑造科学家精神和工程师文化,发挥以首席科学家为主的科技委对一飞院技术发展、技术战略管理以及技术能力提升的决策与咨询作用,推动基础与工程应用技术进步,为一飞院可持续发展提供强有力的人才保障和智力支撑。

    贯彻集团工作会精神确定新时期发展目标

    首席科学家主要负责提供技术战略管理、创新发展、技术平台建设等领域的决策咨询,重大技术与质量问题的组织解决,以及重大项目研究和课题研究等工作。在组织机构设置上,首席科学家的角色定位是院长、院党委和院技术委员会等最高决策层最坚强有力的智囊团和参谋。

    在2017年集团公司工作会上,谭瑞松总经理明确提出了集团聚焦主业、深化改革的发展思路,并强调了航空为本、强军首责及创新驱动发展、强化预研科研等重点工作。一飞院在贯彻落实集团工作会精神的基础上,结合本院实际提出了发展思路,即:树立技术立院、创新前行的发展理念,在十三五征程中坚持主业发展,提升技术创新能力,实现一飞院核心竞争力的不断提升。

    同时,一飞院主动营造重视技术、尊重技术、崇尚技术的氛围,全力做好首席科学家/首席专家的保障服务工作,深入研究细化与首席科学家制度关联匹配的研发流程和管理体系,切实保障代表设计团队最高智慧的决策建议在实际管理中的分解落实,最终实现一飞院综合能力的提升。

    对于一飞院这样的飞机设计研发单位来说,技术就是主业。为此,院长刘小锋代表院领导班子提出技术立院、创新前行发展理念;具体来说,就是以技术立院为根本发展要求,在科研技术和管理技术上勇于追求先进理念,善于研究先进方法,敢于尝试先进手段,全面提升科研、管理、运营等方面的技术含金量。以创新前行为根本发展方式,不断提高自主创新能力,在全面深化改革的道路上,破解转型升级难题,把夯实技术基础、推进型号发展、推动技术创新、引领行业发展、加快产业提质等作为主要任务,精准发力,推动研究院在自主创新的道路上不断前行。同时,一飞院还着力加强文化引领,在预先研究中大力倡导敢于思考探索、敢于较真求证、敢于打破传统、敢于创新迈进的科学家精神,在型号研制中大力践行严谨细致、追求卓越、质量为本、追求精品的工程师文化,大力倡导和践行精品首先源于优秀设计的理念。

    首席科学家的推出还只是一飞院迈出的一小步,据悉,后续一飞院还将陆续出台新举措以加强科研,加强技术权重。一飞院表示,在此过程中,一飞院始终对标发展战略,以成为第一飞机设计研究院为己任,以实现成果第一、能力第一、人才第一为目标,坚定前行,不懈努力。

    概括来说,践行技术立院、创新前行,就是要解放思想,转变思维,从更宽广的层面上理解技术,同时,提升管理、运营等各方面工作的技术含金量;提升个人和团队对技术的更高追求和更高品味。

    结合实际采取措施落实行动创新发展

    一飞院采取了一系列措施,将技术立院创新前行发展理念落到实处。

    春节刚过,一飞院便推出《关于进一步强化科学技术委员会职能的决定》《中航工业第一飞机设计研究院首席科学家/专家管理办法》,并高规格聘任刘宗凯、谭申刚、高亚奎、张军超四位德高望重的副总师为首席科学家,主要负责提供技术战略管理、创新发展、技术平台建设等领域的决策咨询,重大技术与质量问题的组织解决,以及重大项目研究和课题研究等工作。这在一飞院历史上尚属首次,旨在发挥以首席科学家为主的科技委对一飞院技术发展、技术战略管理以及技术能力提升的决策与咨询作用,推动基础与工程应用技术进步;后续一飞院还将继续聘任首席专家等,以加强科研,加强技术权重,为一飞院可持续发展提供强有力的人才保障和智力支撑。

    在关注人才的同时,一飞院还在优化流程上下功夫。2月底,一飞院历时5年编制的《飞机设计流程》正式发布。该设计流程涵盖了飞机研制全过程、全专业,是对一飞院50多年飞机设计和研究经验的积累、沉淀。同时,一飞院还启动了以优化流程、提高效率、服务科研为主题的管理流程改进工作,旨在建立与技术发展相匹配的管理体系,配备高效的组织机构和信息化系统。

    为了使技术立院、创新前行发展理念深入人心,一飞院还开展了一系列文化引领工作。企业文化部在全院开展弘扬精神、塑造文化、技术立院、创新前行大讨论;院团委组织青年员工举办以走进科学家精神工程师文化为主题的青年思想沙龙,围绕敢于探索、敢于求真的科学家精神和严谨细致、追求卓越的工程师文化展开广泛讨论,为践行技术立院、创新前行理念营造良好的文化氛围。

    在型号研制方面,一飞院也是提早行动,春节刚过就召开了科研项目工作会,针对全年繁重的型号任务提出了两级错峰的科研管理应对措施,院长刘小锋还与各项目负责人签订了责任状,并向四支重点突击队授予队旗。同时一飞院还结合集团公司质量工作会精神,在质量管控上狠下功夫,尤其是数字样机质量控制平台的开发成功,大大提升了型号研制的质量管控水平。此外,一飞院将先进的信息化技术与管理工作相结合,打造出了行业内第一个基于全三维技术和多厂所异地协同研制的研发管理综合体系,不仅开创了我国大型飞机研发的新模式,而且在第23届全国企业管理现代化创新成果评选中夺得一等奖第一名。

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